{"id":11426,"date":"2016-12-09T08:05:30","date_gmt":"2016-12-09T11:05:30","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.opovo.com.br\/layout\/?p=11426"},"modified":"2016-12-09T08:05:30","modified_gmt":"2016-12-09T11:05:30","slug":"advance-conquista-premio-delmiro-gouveia-pelo-segundo-ano-consecutivo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.opovo.com.br\/layout\/2016\/12\/09\/advance-conquista-premio-delmiro-gouveia-pelo-segundo-ano-consecutivo\/","title":{"rendered":"Advance conquista Pr\u00eamio Delmiro Gouveia pelo segundo ano consecutivo"},"content":{"rendered":"
\"delmiro20\"

Guilherme, Eliziane e Evandro Colares<\/p><\/div>\n

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Melhores Empresas em Desempenho Social com Faturamento at\u00e9 90 milh\u00f5es. Essa foi a categoria na qual a Advance<\/strong> conquistou primeiro lugar no Pr\u00eamio Delmiro Gouveia. A premia\u00e7\u00e3o – realizada pelo O POVO e Instituto Albanisa Sarasate, \u00a0teve in\u00edcio em 2001 e desde ent\u00e3o destaca\u00a0o desempenho das empresas cearenses, nos setores econ\u00f4mico e social.\u00a0O Pr\u00eamio baseia todo seu trabalho numa metodologia de an\u00e1lise t\u00e9cnica fundamentada em conceitos te\u00f3ricos consagrados, tanto no mundo acad\u00eamico como na pr\u00e1tica da an\u00e1lise de desempenho de empresas.<\/p>\n

Na categoria conquistada pela Advance, \u00a0a empresa \u00e9 avaliada com base no conjunto de a\u00e7\u00f5es sociais direcionadas a empregados, \u00e0 sociedade em geral, apoio \u00e0s minorias na oferta de empregos, Investimentos compuls\u00f3rios com impacto social (tributos e encargos sociais), gera\u00e7\u00e3o de empregos e certifica\u00e7\u00f5es relacionadas \u00e0 qualidade, gest\u00e3o do meio ambiente e preven\u00e7\u00e3o de acidentes e doen\u00e7as ocupacionais.\u00a0Em 2015, a ag\u00eancia figurou entre as cinco melhores empresas na mesma categoria.<\/p>\n

“Ter sido considerada a melhor empresa em sua categoria \u00e9 o coroamento de um trabalho que a Advance faz h\u00e1 muitos anos, junto a seus p\u00fablicos interno e externo,” ressaltou Eliziane Colares, co-fundadora da Advance, que \u00e9 tamb\u00e9m Empresa Amiga da Crian\u00e7a, da Funda\u00e7\u00e3o Abrinq, Parceira do Google e declara ser a ag\u00eancia com o maior n\u00famero de clientes na pesquisa Anu\u00e1rio DatafolhaTop of Mind.<\/p>\n

A\u00e7\u00f5es sistem\u00e1ticas de melhoria do ambiente de trabalho, como folga no dia do anivers\u00e1rio, dia da fruta, cadeiras ergon\u00f4micas, biciclet\u00e1rio, treinamento cont\u00ednuo de seu staff s\u00e3o algumas das a\u00e7\u00f5es listadas. Al\u00e9m disso, a Advance contribui mensalmente com cinco institui\u00e7\u00f5es: Instituto do C\u00e2ncer do Cear\u00e1, Funda\u00e7\u00e3o Abrinq, Associa\u00e7\u00e3o Peter Pan, Desafio Jovem e Instituto dos Cegos do Cear\u00e1.<\/p>\n

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\"AN<\/p>\n

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Abaixo, a\u00e7\u00f5es\u00a0que a Advance realiza a partir de cada crit\u00e9rio utilizado pelos avaliadores do pr\u00eamio Delmiro Gouveia:<\/strong><\/p>\n

– Investimentos sociais no ambiente interno\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n

– Atua\u00e7\u00e3o junto aos profissionais<\/p>\n

– Sa\u00fade e alimenta\u00e7\u00e3o<\/p>\n

– Semana da sa\u00fade: para comemorar o dia mundial da sa\u00fade, a Advance promove a\u00e7\u00f5es de preven\u00e7\u00e3o junto \u00e0 equipe como profilaxia dent\u00e1ria, medi\u00e7\u00e3o de press\u00e3o arterial, testes de glicemia<\/p>\n

– Dia da fruta: tr\u00eas vezes por semana a empresa oferece frutas para o lanche da tarde<\/p>\n

– Cadeira do chefe: a Advance investe em cadeiras Aeron, do fabricante Herman Miller, para toda a equipe de trabalho. Trata-se de uma cadeira de trabalho que \u00e9 refer\u00eancia mundial em ergonomia, fazendo parte da exposi\u00e7\u00e3o permanente do Museu de Arte Moderna de Nova York (Moma). \u00a0\u00c9 um investimento que garante conforto com ergonomia, prevenindo doen\u00e7as ocupacionais ou de postura.<\/p>\n

– Confraterniza\u00e7\u00f5es: h\u00e1 eventos peri\u00f3dicos para homenagear as pessoas da equipe e comemorar os resultados<\/p>\n

– Anivers\u00e1rio m\u00e1gico: todos os profissionais ganham uma folga no dia do anivers\u00e1rio e no dia seguinte recebe um cup cake para comemorar com a equipe, al\u00e9m da festa dos aniversariantes do m\u00eas.<\/p>\n

– WC\u2019S com banho: \u00a0para estimular a pr\u00e1tica de exerc\u00edcios f\u00edsicos pela equipe.<\/p>\n

– Biciclet\u00e1rio: cerca de 10% da equipe vai trabalhar de bicicleta.<\/p>\n

– Qualifica\u00e7\u00e3o, por meio de cursos realizados em Fortaleza, em outros estados e no exterior<\/p>\n

– Certifica\u00e7\u00f5es:
\nGrupo de M\u00eddia de S\u00e3o Paulo: declara ser a primeira ag\u00eancia a certificar toda sua equipe de m\u00eddia pelo Grupo de M\u00eddia de S\u00e3o Paulo. Hoje, \u00e9 a maior equipe certificada do Cear\u00e1.\u00a0 \u00a0 \u00a0– Certifica\u00e7\u00f5es Google: Atualmente, h\u00e1 profissionais com certifica\u00e7\u00f5es Google de n\u00edvel expert em Analytics, Rede de Pesquisa, Rede de Display e Google Shopping. \u00c9 a equipe digital com mais profissionais certificados e com maior quantidade de certifica\u00e7\u00f5es do Estado.<\/p>\n

Investimentos sociais no ambiente externo\u00a0<\/strong><\/em><\/p>\n

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– Selo Abrinq: nos \u00faltimos dois anos, a Advance \u00e9 certificada pela Abrinq e est\u00e1 autorizada a utilizar o selo de empresa amiga da crian\u00e7a. O selo Abrinq \u00e9 um reconhecimento a contribui\u00e7\u00f5es para diversas institui\u00e7\u00f5es de car\u00e1ter social voltadas para a crian\u00e7a e o adolescente, tais como: Instituto dos Cegos, Peter Pan, Lar Torres de Melo, Instituto da C\u00e2ncer,\u00a0Desafio Jovem e Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Amiotrofia Muscular Espinhal – Abrame. A Advance doou 2 UTIS dom\u00e9sticas para crian\u00e7as portadoras de Amiotrofia Muscular\u00a0Espinhal, al\u00e9m de realizar uma grande campanha de engajamento junto aos clientes e parceiros para divulgar essa doen\u00e7a rara.<\/p>\n

– Meio ambiente: \u00a0a ag\u00eancia desenvolve um programa de reciclagem de lixo que reduz consideravelmente os res\u00edduos que a empresa gera para a sociedade; \u00a0a\u00a0sede da empresa recebeu investimentos voltados para a sustentabilidade como\u00a0coleta da \u00e1gua de chuva para reaproveitamento no jardim;\u00a0janelas e paredes de vidro que otimizam a luz natural do dia, evitando o acender de luzes durante quase todo o dia de trabalho;\u00a0investimento em l\u00e2mpadas de led.<\/p>\n

– Apoio \u00e0s minorias na oferta de emprego, por meio do\u00a0\u00a0programa menor aprendiz da Advance, que d\u00e1 oportunidade a menores preparando-os para o primeiro emprego.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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