{"id":1878,"date":"2012-11-27T07:16:06","date_gmt":"2012-11-27T10:16:06","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.opovo.com.br\/layout\/?p=1878"},"modified":"2018-01-17T18:37:40","modified_gmt":"2018-01-17T20:37:40","slug":"o-povo-cenario-entrevista-com-laryssa-frota-da-sj-administracoes-de-imoveis","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.opovo.com.br\/layout\/2012\/11\/27\/o-povo-cenario-entrevista-com-laryssa-frota-da-sj-administracoes-de-imoveis\/","title":{"rendered":"O POVO Cen\u00e1rio – entrevista com Laryssa Frota, da SJ Im\u00f3veis"},"content":{"rendered":"

J\u00e1 nas bancas e livrarias a edi\u00e7\u00e3o 3 da revista O POVO Cen\u00e1rio<\/em>.<\/p>\n

A Layout<\/em> comp\u00f5e o conte\u00fado da publica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

Por conta do espa\u00e7o, a edi\u00e7\u00e3o teve de subtrair parte do material produzido.<\/p>\n

Confira, a seguir, entrevista completa com a gerente de marketing da SJ Administra\u00e7\u00e3o de Im\u00f3veis, Laryssa Frota:<\/p>\n

 <\/p>\n

Layout \u2013 O que voc\u00ea pensa sobre a exist\u00eancia das houses<\/em>. Percebe que ainda hoje h\u00e1 um certo preconceito por parte da ag\u00eancias?<\/strong><\/p>\n

Laryssa Frota<\/strong> – As houses \u00a0<\/em>nasceram de uma lacuna deixada pelas ag\u00eancias de publicidade. Empresas de pequeno e m\u00e9dio porte reclamavam da falta da dedica\u00e7\u00e3o da ag\u00eancia em atender contas n\u00e3o t\u00e3o rent\u00e1veis assim. No nosso caso, al\u00e9m disso, aliou-se a uma vontade pessoal do diretor da empresa em participar do processo de cria\u00e7\u00e3o e desenvolvimento das pe\u00e7as. Hoje vivemos o dia a dia da empresa, sabemos as prioridades e as necessidades, vivemos a comunica\u00e7\u00e3o no ambiente corporativo ou seja, com carteira assinada, sem cer\u00e3o…etc.<\/p>\n

 <\/p>\n

Layout – Desde o in\u00edcio a empresa criou o departamento ou anteriormente havia uma ag\u00eancia contratada? Desde quando?\u00a0<\/strong><\/p>\n

Laryssa <\/strong>– A Ovo de Colombo tem tr\u00eas anos, antes disso o cen\u00e1rio era bem diferente. Al\u00e9m da SJ Administra\u00e7\u00e3o de im\u00f3veis h\u00e1 outras empresas no grupo e cada uma delas era atendida por uma ag\u00eancia diferente, o que complicava muito o atendimento. Era dif\u00edcil que as ag\u00eancias entendessem a linha de cria\u00e7\u00e3o de cada empresa. Al\u00e9m da rotatividade era muito grande nessas ag\u00eancias, o que nos dava um grande trabalho em administrar tudo. Preferimos centralizar a comunica\u00e7\u00e3o.<\/p>\n

 <\/p>\n

Layout – <\/strong>Quais as principais vantagens em ter uma house? Identifica algum ponto contra?<\/strong><\/p>\n

Laryssa –<\/strong> Sem d\u00favidas nenhuma para n\u00f3s, h\u00e1 bem mais vantagens do que desvantagens. Hoje as empresas CADIS3 (SJ Administra\u00e7\u00e3o de Im\u00f3veis, Blokus Engenharia e Verdegreen Hotel) t\u00eam com a Ovo de Colombo uma dedica\u00e7\u00e3o exclusiva e por conta disso uma maior agilidade na cria\u00e7\u00e3o das pe\u00e7as. Ela est\u00e1 fisicamente na mesma estrutura, conhece o dia a dia da empresa e participa das decis\u00f5es estrat\u00e9gicas. Como desvantagens eu posso citar que \u00e0s vezes as houses t\u00eam uma \u201ccrise de identidade\u201d, fica uma d\u00favida de qual empresa voc\u00ea pertence.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

Layout – A SJ \u00a0tem uma house, mas a assessoria de imprensa \u00e9 terceirizada. Por qu\u00ea?<\/strong><\/p>\n

Laryssa <\/strong>– A Ovo de Colombo tem seu foco principal na comunica\u00e7\u00e3o e no marketing, optamos por terceirizar a assessoria de imprensa por acreditar que teremos maiores resultados trabalhando com empresas especialistas.<\/p>\n

\u00a0<\/strong><\/p>\n

\u00a0Layout – A SJ foi reconhecida como a Melhor Empresa Para Trabalhar de 2012. Como se d\u00e1 a comunica\u00e7\u00e3o interna?<\/strong><\/p>\n

Laryssa –<\/strong> A comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 um item super relevante na escolha das melhores empresas para se trabalhar. Temos uma liga\u00e7\u00e3o direta com o departamento de Desenvolvimento Humano (DH) da SJ. \u00a0Todas as a\u00e7\u00f5es desenvolvidas pelo DH t\u00eam uma forte divulga\u00e7\u00e3o interna, pois acreditamos que as a\u00e7\u00f5es s\u00f3 ter\u00e3o um retorno positivo se a equipe tiver envolvida!
\nA mesma aten\u00e7\u00e3o e a mesma dedica\u00e7\u00e3o na elabora\u00e7\u00e3o das pe\u00e7as voltadas para o p\u00fablico externo fazemos para o endomarketing.
\nEstamos muito felizes e sentimos um pouco parte desse pr\u00eamio tamb\u00e9m.<\/p>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

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