{"id":3101,"date":"2020-03-13T08:00:03","date_gmt":"2020-03-13T11:00:03","guid":{"rendered":"https:\/\/blogs.opovo.com.br\/radardocomercio\/?p=3101"},"modified":"2020-03-13T09:05:41","modified_gmt":"2020-03-13T12:05:41","slug":"proteger-e-representar-como-os-sindicatos-patronais-atuam","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogs.opovo.com.br\/radardocomercio\/2020\/03\/13\/proteger-e-representar-como-os-sindicatos-patronais-atuam\/","title":{"rendered":"Proteger e representar: como os sindicatos patronais atuam"},"content":{"rendered":"
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A contribui\u00e7\u00e3o assistencial ajuda a manter essas entidades representativas (Imagem: Shutterstock)<\/p><\/div>\n

Institui\u00e7\u00f5es negociam em prol das empresas e do desenvolvimento do mercado<\/em><\/p>\n

J\u00e1 ouviu aquele lema \u201ca uni\u00e3o faz a for\u00e7a\u201d? Ele diz muito sobre o trabalho dos sindicatos patronais. Se voc\u00ea tem uma empresa, independente do tamanho dela, sabe a import\u00e2ncia desse instrumento para a sua representatividade e o fortalecimento do mercado. A contribui\u00e7\u00e3o assistencial ajuda a manter o bom funcionamento dos sindicatos patronais<\/strong>, favorecendo assim, os interesses da categoria. Para ficar por dentro e entender tudo, vamos explicar o que \u00e9 a contribui\u00e7\u00e3o assistencial, como ela ajuda os sindicatos e o papel dessas entidades representativas.<\/p>\n

Uma categoria unida tem muito mais condi\u00e7\u00f5es de se proteger das oscila\u00e7\u00f5es do mercado e das altera\u00e7\u00f5es e introdu\u00e7\u00f5es de novas legisla\u00e7\u00f5es. \u00c9 por isso que os sindicatos patronais atuam nos poderes Legislativo, Executivo e Judici\u00e1rio, defendendo os interesses dos empres\u00e1rios.<\/p>\n

A atua\u00e7\u00e3o dos sindicatos influencia diretamente no crescimento e fortalecimento das empresas. S\u00e3o eles que realizam a conven\u00e7\u00e3o coletiva de trabalho da categoria econ\u00f4mica, um instrumento legal que protege as empresas e regulamenta as rela\u00e7\u00f5es de trabalho, garantindo a melhor negocia\u00e7\u00e3o entre empres\u00e1rios, funcion\u00e1rios e entidades representativas.<\/p>\n

Retorno<\/h2>\n

A contribui\u00e7\u00e3o assistencial fortalece os sindicatos, e isso tem retorno direto para as empresas. Conhecida tamb\u00e9m como taxa assistencial, taxa de revers\u00e3o ou contribui\u00e7\u00e3o negocial, ela \u00e9 estabelecida por meio de acordo ou conven\u00e7\u00e3o coletiva de trabalho, e \u00e9 devida pelas empresas. Prevista no art. 513 da Consolida\u00e7\u00e3o das Leis do Trabalho (CLT)<\/a><\/strong>, a contribui\u00e7\u00e3o assistencial n\u00e3o \u00e9 obrigat\u00f3ria, ou seja, seu pagamento \u00e9 volunt\u00e1rio.<\/p>\n

Mas, se \u00e9 uma taxa volunt\u00e1ria, ent\u00e3o por que eu devo pag\u00e1-la? A contribui\u00e7\u00e3o tem por finalidade prover os sindicatos empresariais dos meios para defender melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho para toda a categoria econ\u00f4mica.<\/strong><\/p>\n

O valor da contribui\u00e7\u00e3o assistencial varia de acordo com o tamanho da empresa. Todo o pagamento feito vai ajudar a custear os sindicatos e, assim, fortalecer a atua\u00e7\u00e3o dessas entidades representativas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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